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培養女力

方案/政策/計畫/措施:透過專業訓練提升女性能力。
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辦理107年「性別預算向錢走、統計精進GO!GO!GO!」具體行動措施【主計處】

  1. 於107年4月12日辦理本處107年度具體行動措施,本措施分二階段執行,第一階段邀請性平專家以專題演講方式辦理,用以建立同仁對性別預算及性別統計等相關知識,第二階段則以小組討論及案例分享方式辦理,並透過課程學習單回饋,提供參與者檢視原計畫性別預算編列金額之認知落差。
  2. 藉由本具體行動措施之執行,期以能深化本處及所屬一級機關相關人員對性別預算及性別統計了解及運用,俾於擬訂政策、計畫及措施時,能融入性別觀點、主動創新推展性別平等措施及積極消除性別歧視。
     
主計處: 透過專業訓練提升女性能力。相關圖片, 共4張

落實婦女服務,強化婦女發展中心【社會局】

為培力女性,活化婦女組織,本市成立婦女發展中心提供諮詢服務、女性成果展覽、組織成長及方案設計培力課程、公共論壇、講座與溝通平台、建置婦女福利資源網站、多元圖書室運用,打造女性自我成長空間,提升女性公共參與率

02-107年婦女發展中心計畫書.pdf
社會局: 透過專業訓練提升女性能力。相關圖片, 共4張

鼓勵女性社會參與,提升自我成長【社會局】

  1. 為提升婦女社會參與綠及其自我成長,結合本市各區公共館舍辦理成長教育及巡迴式福利宣導諮詢,依各區婦女在地特色及需求,提供就近性服務。
  2. 106年以「性別平等」為主題,共 理「性平學苑」成長學習課程157   場次,計6,156人次受益。
  3. 106年辦理桃園花木蘭為性平出征  性別平等宣導系列活動,培力各領域性平宣講種子人才,辦理研討會  探討婦權及性平議題,另透過多元  主題,連結公部門與民間組織,建構桃園性平網絡。
     
01-計畫書.pdf
社會局: 透過專業訓練提升女性能力。相關圖片, 共3張

培養弱勢婦女就業,提升自主經濟力【社會局】

  1. 為協助本市弱勢婦女脫貧自立,辦理婦女育成自立方案與桃姊妹格子舖培力支持計畫,提供創業培力及職能技能養成課程,厚植婦女或單親家長進入職場之優勢,重拾生活自主權,透過社工陪伴關懷,增進家庭成員職能及親子互動,提供福利諮詢與培力課程。

原住民婦女性別平等倡議暨領袖培育計畫【社會局】

  1. 桃園市原住民人數為六都中最多之城市,總人口數為6萬5千餘人,其中女性原住民人口近3萬4千人(占51.93%),男性原住民人口則有3萬1千餘人(占48.07%)。復興區是桃園市唯一的原住民自治行政區,為桃園地理幅員最大的區域,因其交通及位置的不便利性,服務資源的提供相對較少,婦女發展機會更受限制。
  2. 104年起,於本市復興區設置原鄉好客棧服務據點,連續推動原住民領袖培育營、原住民婦女工作坊、女性故事及巡迴講座等服務,將性別平等理念注入原鄉,促進性別意識及培養原住民女性領袖。
     
01服務計畫書.pdf

辦理新住民學習中心【教育局】

委由本市平鎮區忠貞國民小學辦理新住民學習中心,提供新住民多元終身學習課程,建立新住民終身學習體系,提升新住民個人價值,本市新住民學習中心106年已開設390場課程,共2萬1, 841人次參與。

107年桃園市新住民學習中心實施計畫.pdf
桃園市新住民學習中心107年度工作計畫.pdf